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騰訊電商“斷舍離”：小鵝拼拼停運(yùn)，騰訊薈聚轉(zhuǎn)型
騰訊的嫡系電商業(yè)務(wù)，被戰(zhàn)略性放棄了。官方公告顯示，騰訊薈聚將于2023年2月1日進(jìn)行業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型，后續(xù)業(yè)務(wù)方向?qū)⒕劢雇扑]和發(fā)現(xiàn)品牌商家的微信小程序。這也意味著，騰訊薈聚將從貨架電商交易平臺(tái)轉(zhuǎn)型為品牌推薦平臺(tái)。2022年末，騰訊CEO馬化騰在內(nèi)部員工大會(huì)上表示，“騰訊要做到聚焦主業(yè)，把不適應(yīng)當(dāng)下和未來發(fā)展...
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騰訊社交電商APP“小鵝拼拼”上線
5月17日消息，“小鵝拼拼”獨(dú)立App已正式上線。據(jù)介紹，小鵝拼拼是騰訊旗下一款基于真實(shí)社交的好物推薦電商APP。...
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騰訊“小鵝拼拼”即將關(guān)停，電商業(yè)務(wù)再次折戟
據(jù)媒體報(bào)道，騰訊旗下的重要電商業(yè)務(wù)“小鵝拼拼”即將關(guān)停，“小鵝拼拼”的員工將轉(zhuǎn)崗至其他項(xiàng)目。此外，小鵝拼拼獨(dú)立App已經(jīng)在多個(gè)主流應(yīng)用商店內(nèi)下架，目前僅保留微信端的小程序提供商品購(gòu)買服務(wù)。作為騰訊PCG事業(yè)群的核心創(chuàng)新項(xiàng)目之一，小鵝拼拼關(guān)停的消息還是令行業(yè)頗感意外。對(duì)于騰訊而言，“小鵝拼拼”的關(guān)停，...
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全食公司尋找小供應(yīng)商
有機(jī)零售之王打算尋找并培養(yǎng)小農(nóng)場(chǎng)主、面包生產(chǎn)商和手工生產(chǎn)者作者: Louisa Kasdow達(dá)夫?科爾遜（Dave Colson）身材瘦高，頭戴一頂落滿灰塵的帽子，留著精心修飾的胡須，像個(gè)鄉(xiāng)村歌手，看上去并不像一個(gè)健談的人。但今天，50 歲的科爾遜和他 55 歲的妻子克里斯（Chris）有許多問題要...
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京東上線“京東拼拼”，仍僅限北京、廊坊可購(gòu)買
距離關(guān)注下沉市場(chǎng)的京喜一級(jí)事業(yè)群完成拆分僅一年，京東再次撿起了被邊緣化的社區(qū)團(tuán)購(gòu)。7月25日晚，京喜拼拼微信小程序發(fā)布品牌升級(jí)公告稱，自7月27日起，京喜拼拼將正式更名為“京東拼拼”，并將對(duì)小程序圖標(biāo)、名稱、logo等逐步更新替換。...
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V型、U型、鐘擺型、對(duì)勾型…美國(guó)經(jīng)濟(jì)到底以什么軌跡復(fù)蘇
圖片來源：Economic-Recovery-Photo美國(guó)經(jīng)濟(jì)陷入危機(jī)的過程顯然是一條線急轉(zhuǎn)直下。但經(jīng)濟(jì)可能會(huì)以何種形態(tài)復(fù)蘇，就另當(dāng)別論了。經(jīng)濟(jì)學(xué)家試圖弄清楚經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇的趨勢(shì)，但他們能夠真正確定的因素只有不可預(yù)測(cè)的病毒、令人沮喪的經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)以及短期內(nèi)失業(yè)人口大增（但目前有所好轉(zhuǎn)）。雖然5月失業(yè)率小幅回...
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騰訊、字節(jié)、阿里們，正在縮回“探索”的手
2 月 22 日，騰訊旗下的社交電商業(yè)務(wù)“小鵝拼拼”被曝即將關(guān)停。騰訊回應(yīng)稱，此次關(guān)?！靶※Z拼拼”是基于戰(zhàn)略聚焦考量。一年前，“戰(zhàn)略聚焦”還是一個(gè)與中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)巨頭們風(fēng)馬牛不相及的詞匯。隨著移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)紅利逐漸消失，加上監(jiān)管環(huán)境趨嚴(yán)，互聯(lián)網(wǎng)巨頭們紛紛開始重新梳理自己的業(yè)務(wù)范圍，以騰訊、字節(jié)、阿里為代表，...
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玩具商跨界：樂高要培養(yǎng)編程小專家
丹麥玩具制造商樂高上周三發(fā)布了集拼搭與編程玩法于一身的新玩具，名為L(zhǎng)ego Boost。樂高稱，這款玩具在傳統(tǒng)樂高的拼搭玩法外增加了新體驗(yàn)，孩子們可以在配套應(yīng)用中學(xué)習(xí)寫代碼。Lego Boost為7歲及以上年齡的孩子設(shè)計(jì)，今年下半年將在零售店上架，每款定價(jià)159.99美元。樂高在拉斯維加斯舉行的年度...
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退避三舍不能化解辦公室沖突
組織內(nèi)部的沖突、辦公室政治、或者鬧劇，它們盡管名目各異，其實(shí)相近。然而，在工作還是其他場(chǎng)合，很少有人喜歡與別人發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)或?qū)?。?shí)際上，為避免這種情況，許多人花費(fèi)大量了的時(shí)間和精力。在近期召開的一次管理會(huì)議上，一位中層管理人員對(duì)我們抱怨說：“我不懂怎么處理辦公室政治。大家一直在明爭(zhēng)暗斗。在我上一份工作...
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退避三舍不能化解辦公室沖突
組織內(nèi)部的沖突、辦公室政治、或者鬧劇，它們盡管名目各異，其實(shí)相近。然而，在工作還是其他場(chǎng)合，很少有人喜歡與別人發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)或?qū)埂?shí)際上，為避免這種情況，許多人花費(fèi)大量了的時(shí)間和精力。在近期召開的一次管理會(huì)議上，一位中層管理人員對(duì)我們抱怨說：“我不懂怎么處理辦公室政治。大家一直在明爭(zhēng)暗斗。在我上一份工作...
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